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Acceso restringido2014_Marco_etal_RegionalStudies_final.pdf.jpg21-oct-2014Hotel Performance and Agglomeration of Tourist DistrictsMarco-Lajara, Bartolomé; Claver-Cortés, Enrique; Úbeda-García, Mercedes; Zaragoza Sáez, Patrocinio del Carmen
Acceso restringido2015_Claver_etal_JIC_final.pdf.jpg2015Intellectual capital in family firms: human capital identification and measurementClaver-Cortés, Enrique; Zaragoza Sáez, Patrocinio del Carmen; Molina Manchón, Hipólito; Úbeda-García, Mercedes
Acceso restringido2016_Marco-Lajara_etal_JPromotionManag_final.pdf.jpg2016Knowledge Sources, Agglomeration, and Tourist DistrictsMarco-Lajara, Bartolomé; Zaragoza Sáez, Patrocinio del Carmen; Claver-Cortés, Enrique; Úbeda-García, Mercedes
Acceso abierto2015_Garcia-Lillo_etal_REDEE.pdf.jpg26-sep-2015Estructura intelectual de la investigación sobre dirección de recursos humanos: un análisis bibliométrico aplicado a la revista The International Journal of Human Resource Management, 2000-2012García-Lillo, Francisco; Úbeda-García, Mercedes; Marco-Lajara, Bartolomé
Acceso restringido2017_Marco-Lajara_etal_TourMan_final.pdf.jpgago-2017Tourist districts and internationalization of hotel firmsMarco-Lajara, Bartolomé; Zaragoza Sáez, Patrocinio del Carmen; Claver-Cortés, Enrique; Úbeda-García, Mercedes; García-Lillo, Francisco
Acceso restringido2018_Ubeda-Garcia_etal_JBusinessRes_final.pdf.jpgjul-2018High performance work system and performance: Opening the black box through the organizational ambidexterity and human resource flexibilityÚbeda-García, Mercedes; Claver-Cortés, Enrique; Marco-Lajara, Bartolomé; Zaragoza Sáez, Patrocinio del Carmen; García-Lillo, Francisco
Acceso restringido2016_Zaragoza_etal_KnowlManagResPract_final.pdf.jpgnov-2016Influence of intellectual capital upon knowledge creation in Spanish subsidiaries: an empirical studyZaragoza Sáez, Patrocinio del Carmen; Claver-Cortés, Enrique; Marco-Lajara, Bartolomé; Úbeda-García, Mercedes
Acceso restringido2016_Ubeda_etal_CornellHospitalityQuarterly_final.pdf.jpg2016Toward Organizational Ambidexterity in the Hotel Industry: The Role of Human ResourcesÚbeda-García, Mercedes; Claver-Cortés, Enrique; Marco-Lajara, Bartolomé; Zaragoza Sáez, Patrocinio del Carmen
Acceso restringido2016_Marco_etal_JBusinessRes_final.pdf.jpgmay-2016A dynamic analysis of the agglomeration and performance relationshipMarco-Lajara, Bartolomé; Claver-Cortés, Enrique; Úbeda-García, Mercedes; Zaragoza Sáez, Patrocinio del Carmen
Acceso restringido2017_Garcia-Lillo_etal_IntJBibliometrBusinessManag_final.pdf.jpg2017Organisational ambidexterity: a literature review using bibliometric methodsGarcía-Lillo, Francisco; Úbeda-García, Mercedes; Marco-Lajara, Bartolomé

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