Despido colectivo, discriminación por razón de edad y límites a la autonomía de la voluntad: comentarios a propósito de la Sentencia del Tribunal Supremo de 24 de enero de 2023 (RCUD 2785/2021)

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Title: Despido colectivo, discriminación por razón de edad y límites a la autonomía de la voluntad: comentarios a propósito de la Sentencia del Tribunal Supremo de 24 de enero de 2023 (RCUD 2785/2021)
Other Titles: Collective dismissal, age discrimination and limits to the autonomy of will
Authors: Parres Miralles, Rubén
Research Group/s: Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social
Center, Department or Service: Universidad de Alicante. Departamento de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social
Keywords: Despido colectivo | Despido objetivo | Discriminación por razón de edad | Edadismo | Límites autonomía voluntad | Disponibilidad de derechos | Collective dismissal | Objective dismissal | Age discrimination | Ageism | Limits to autonomy will | Availability of ríghts
Issue Date: Oct-2023
Publisher: Aranzadi
Citation: Revista Española de Derecho del Trabajo. 2023, 268: 169-180
Abstract: El presente comentario tiene por objeto analizar las distintas cuestiones que suscita la Sentencia del Tribunal Supremo de 24 de enero de 2023 (RCUD 2785/2021) en la que se plantea si un acuerdo alcanzado en conciliación judicial entre una empresa y la representación legal de los trabajadores con el que se pone fin a un proceso de impugnación de despido colectivo resulta discriminatorio por razón de edad, al contemplar una indemnización inferior para los afectados mayores de 60 años. | The purpose of this commentary is to analyse the various questions raised by the Supreme Court Judgment of 24 January 2023 (RCUD 2785/2021) in which it is asked whether an agreement reached in judicial conciliation between a company and the legal representatives of the workers, which puts an end to a process of challenging collective dismissal, is discriminatory on the grounds of age, as it provides for a lower compensation for those affected who are over 60 years of age.
URI: http://hdl.handle.net/10045/138473
ISSN: 2444-3476
Language: spa
Type: info:eu-repo/semantics/article
Rights: © Aranzadi
Peer Review: si
Appears in Collections:INV - Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social - Artículos de Revistas

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