Buscar "Investigación" por Autor Úbeda García, Mercedes

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AccesoFecha de publicaciónTítuloAutor/es
Acceso restringidoago-2017Mapping the Intellectual Structure of Research on ‘Born Global’ Firms and INVs: A Citation/Co-citation AnalysisGarcía Lillo, Francisco; Claver Cortés, Enrique; Marco-Lajara, Bartolomé, et al
Acceso restringidoago-2017Tourist districts and internationalization of hotel firmsMarco-Lajara, Bartolomé; Zaragoza Sáez, Patrocinio del Carmen; Claver Cortés, Enrique, et al
Acceso abierto2017Does institutional knowledge attract new firms in tourist districts?Marco-Lajara, Bartolomé; Zaragoza Sáez, Patrocinio del Carmen; Claver Cortés, Enrique, et al
Acceso restringido2017The intellectual structure of human resource management research: a bibliometric study of the international journal of human resource management, 2000–2012García Lillo, Francisco; Úbeda García, Mercedes; Marco-Lajara, Bartolomé
Acceso restringido2017Human resource flexibility and performance in the hotel industry: The role of organizational ambidexterityÚbeda García, Mercedes; Claver Cortés, Enrique; Marco-Lajara, Bartolomé, et al
Acceso abierto2017La ambidestreza organizativa y su efecto en el rendimiento del sector hotelero: el papel del capital humano y la cultura organizativaClaver Cortés, Enrique; Úbeda García, Mercedes; Marco-Lajara, Bartolomé, et al
Acceso restringidonov-2016Knowledge sources, agglomeration, and hotel performanceMarco-Lajara, Bartolomé; Zaragoza Sáez, Patrocinio del Carmen; Claver Cortés, Enrique, et al
Acceso restringidonov-2016Influence of intellectual capital upon knowledge creation in Spanish subsidiaries: an empirical studyZaragoza Sáez, Patrocinio del Carmen; Claver Cortés, Enrique; Marco-Lajara, Bartolomé, et al
Acceso restringidojun-2016Organizational ambidexterity: exploring the knowledge baseGarcía Lillo, Francisco; Úbeda García, Mercedes; Marco-Lajara, Bartolomé
Acceso restringidomay-2016A dynamic analysis of the agglomeration and performance relationshipMarco-Lajara, Bartolomé; Claver Cortés, Enrique; Úbeda García, Mercedes, et al
Acceso abierto4-mar-2016Do Hotels Benefit from Agglomeration?Marco-Lajara, Bartolomé; Claver Cortés, Enrique; Úbeda García, Mercedes, et al
Acceso abierto2016Percepción de los estudiantes del grado en ADE sobre la ética y responsabilidad social corporativa y su influencia en la ventaja competitiva de las empresasClaver Cortés, Enrique; Marco-Lajara, Bartolomé; García Lillo, Francisco, et al
Acceso abierto2016Dirección Estratégica y Diseño OrganizativoMarco-Lajara, Bartolomé; Claver Cortés, Enrique; Quer, Diego, et al
Acceso abierto2016Dirección Estratégica y Diseño Organizativo. Curso Académico: 2014-2015Marco-Lajara, Bartolomé; Claver Cortés, Enrique; Quer, Diego, et al
Acceso restringido2016Toward Organizational Ambidexterity in the Hotel Industry: The Role of Human ResourcesÚbeda García, Mercedes; Claver Cortés, Enrique; Marco-Lajara, Bartolomé, et al
Acceso abierto2016DUENDE: Docencia Universitaria en Dirección de EmpresasGonzález-Ramírez, Reyes; Gascó, José L.; Claver Cortés, Enrique, et al
Acceso abierto2016DUENDE: Facebook como red Docente y su uso en asignaturas de Dirección de Recursos HumanosGonzález-Ramírez, Reyes; Gascó, José L.; Claver Cortés, Enrique, et al
Acceso restringido2016Knowledge Sources, Agglomeration, and Tourist DistrictsMarco-Lajara, Bartolomé; Zaragoza Sáez, Patrocinio del Carmen; Claver Cortés, Enrique, et al
Acceso abierto26-sep-2015Estructura intelectual de la investigación sobre dirección de recursos humanos: un análisis bibliométrico aplicado a la revista The International Journal of Human Resource Management, 2000-2012García Lillo, Francisco; Úbeda García, Mercedes; Marco-Lajara, Bartolomé
Acceso restringidoene-2015The intellectual structure of research in hospitality management: A literature review using bibliometric methods of the journal International Journal of Hospitality ManagementGarcía Lillo, Francisco; Úbeda García, Mercedes; Marco-Lajara, Bartolomé